Guia de entrenador: La plantilla

El principal objetivo de un mánager es mantener una plantilla competitiva. Sin una buena plantilla bien gestionada no se puede aspirar a obtener buenos resultados que permitan ganar campeonatos.

En #Superkickoff, la gestión del equipo empieza con la habilidad del míster  para administrar el plantel a lo largo de los partidos en las distintas competiciones. De eso depende su éxito o fracaso. A continuación, damos una serie de recomendaciones que todo buen mánager debe conocer.

La cantidad ideal de jugadores

Entre más jugadores se tengan en el equipo, más posibilidades hay de hacer rotaciones y completar las alineaciones durante el desarrollo de las competiciones. Entre los factores que siempre van a afectar la disponibilidad de los jugadores en los partidos son:

• Las suspensiones por tarjetas rojas o dobles amarillas.
• Lesiones.
• Cansancio excesivo.

Por lo anterior, poder contar con una plantilla amplia permitirá tener más posibilidades de hacer cambios, probar distintas formaciones y reaccionar ante cualquier situación.

El cupo máximo por equipo es de 26 jugadores en el primer equipo más algunos jugadores de las Fuerzas Básicas. Se puede seguir jugando con menos jugadores, pero con el riesgo de hacer jugar a jugadores en las posiciones incorrectas.

La platilla ideal, recomendamos que sea la siguiente:

• 3 Arqueros
• 5 Defensas Centrales
• 4 Defensas Laterales
• 6 Mediocampistas
• 5 Delanteros

De esa forma, podremos tener jugadores de recambio ante lesiones, suspensiones o cansancio de la formación titular.

Los fichajes

Una buena forma de empezar cualquier competencia, es reforzando el equipo. En este aspecto, la selección de los fichajes es muy importante para tener una plantilla competitiva. Para hacer fichajes, dirígete al mercado de fichages y aplica algunos filtros para encontrar el jugador o jugadores de tu interés. De la lista de jugadores, podremos comprar los servicios de cualquier jugador, tanto si está en venta u ofertar sobre uno que no lo esté. Obviamente que al ofertar por jugadores que no están en venta, tendremos que negociar el costo con el equipo al que pertenece.

Adicionalmente, algunos equipos con plantillas amplias, cuentan con jugadores en las Fuerzas Básicas, es decir, en las juveniles, y para poder usarlos en el primer equipo los tenemos que subir. Estos jugadores no tienen costo porque son del equipo.

Es importante notar, que para poder agregar jugadores a la plantilla, ya sea, con jugadores de las fuerzas básicas o del mercado de fichajes, bebemos tener cupo en nuestro equipo. Si no tenemos cupo, podremos vender algunos de nuestros jugadores para traer otros.

Lesiones y suspensiones

Las lesiones y suspensiones de jugadores es uno de los grandes inconvenientes que tiene todo máganer de un equipo de fútbol. Como tales, debemos preveer tener reemplazo para nuestros jugadores titulaes, ya sea de inicio o de recambio en un partido.

Hay algunos items que nos permiten recuperar más rápido a los jugadores lesionados, pero en caso de no contar con alguno, siempre debemos tener jugadores para sustituirlos mientras se recuperan.

Algunos factores que incrementan las lesiones y suspensiones de jugadores son:

• La sobrecarga de partidos y el cansancio acumulado.
• El tipo de presión en el modo de juego. A más presión, más riesgo de lesiones y expulsiones.
• El consumo excesivo de bebidas energéticas.

El cansancio

La doscificación del esfuerzo es muy importante. Quizá es la parte del juego que más debemos estar cuidando de nuestro equipo. Jugar partidos con jugadores muy cansados hace que se afecte el rendimeinto del equipo y por ende, se hace más difícil conseguir buenos resultados. Además de que los jugadores muy agotados, están en riesgo constante de sufrir lesiones más graves.

Es importante notar, que si nuestro equipo está en varias competiciones, el cansancio es una de las cosas que más debemos cuidar, ya que al haber más partidos y menos tiempo de recuperación, el cansancio se acumula.

Una forma de combatir el cansancio es a través de la rotación de jugadores, permitiendo la recuperación de los que están cansados. Por ejemplo, una táctica importante es jugar con el calendario del equipo y descansar a jugadores importantes que estén cansados en partidos intrascendentes o contra rivales débiles.

Otra forma es consumir bebidas energéticas, lo que ayuda a recuperar toda la energia y aumentar la moral del equipo, y de la misma forma, podremos usarlas previo a disputar un partido muy importante. Obviamente, el buso de este tipo de bebidas, puede repercutir en lesiones más frecuentes.

En conclusión

Nuestra tarea como mánagers es muy compleja, se deben de cuidar muchos aspectos del juego y del equipo, y el cuidar la salud de nuestra plantilla es uno de los más importantes.

¡Éxito mánagers!